Metodstöd/Agil Coach - Stockholm
Just now we have a request from one of our Swedish clients for a Metodstöd/Agil Coach.
As our client explained:
Beskrivning av uppdraget
Denna avropsförfrågan omfattar en konsult med rollen metodstöd. Konsulten ska som agil coach kunna anpassa, införa, följa upp och utbilda i metodik och modeller, främst inom agil tillämpning av Kanban men även Scrum. Med Kanban avser vi huvudsakligen de grundläggande principer och arbetssätt som presenteras i boken, Kanban – Successful Evolutionary Change for Your Technology Business av David J. Anderson (2010). Uppdraget är en del i det interna förbättringsarbetet vid kundens enhet för it-utveckling.
Konsulten ska stödja och delta i detta arbete genom att:
- Observera och analysera organisationen och dess arbetssätt samt intervenera i syfte att förändra beteende.
- Coacha teamansvariga, förvaltningsledare och förbättringsarbetets gruppledare.
- Coacha projektledare och chefer.
- Leda övningar, både operativt och för att utbilda ledare i olika typer av övningar.
- Stödja förändring av beteende, arbetssätt och metoder i syfte att öka inriktningen mot verksamhetsnytta och koppla samman effektiva öar i en fungerande leveransprocess.
- Stödja kommunikation kring IT-avdelningens uppdrag.
- Bidra till att förflytta organisationen från projektorienterad till flödesorienterad leverans där våra resurser utnyttjas optimalt.
Skallkrav:
- Konsulten ska ha hög kompetens inom och arbetslivserfarenhet av att utbilda i agil utvecklingsmetodik.För detta krav gäller minst tre års arbetslivserfarenhet och att konsulten själv är utförare av kravställd arbetsuppgift. För antal år av arbetslivserfarenhet gäller att kravställt teknikområde och arbetsuppgift ska ha ingått som en del av uppdrag konsulten haft. Dessa uppdrag ska ha löpt under sammanlagt minst de senaste tre åren.
- Konsulten ska ha hög kompetens inom och arbetslivserfarenhet av Scrum och uppdrag som Scrum Master i organisationer av olika storlek. För detta krav gäller minst sex års arbetslivserfarenhet och att konsulten själv är utförare av kravställd arbetsuppgift. För antal år av arbetslivserfarenhet gäller att kravställd arbetsuppgift ska ha ingått som en del av uppdrag konsulten haft. Dessa uppdrag ska ha löpt under sammanlagt minst sex år.
- Konsulten ska inneha certifiering som Scrum Master (CSM).
- Konsulten ska inneha certifiering som produktägare - Scrum Product Owner (CSPO)
- Konsulten ska ha genomgått utbildning om SAFE – Scaled Agile Framework.
- Konsulten ska ha hög kompetens inom och arbetslivserfarenhet av workshopledning. För detta krav gäller att konsulten själv varit utförare av kravställd arbetsuppgift, och att omfattningen varit minst fem olika uppdrag i fem olika organisationer.
- Konsulten ska inneha diplomering eller certifiering inom coachning och ha praktisk arbetslivserfarenhet från coachning i flera uppdrag. Med coachning menas i detta avrop att leda ett lösningsfokuserat samtal som går ut på att hjälpa andra att bli mer aktiva och mer effektivt använda sina förmågor för att nå specifika mål. För detta krav gäller att konsulten själv varit utförare av kravställd arbetsuppgift, och att omfattningen varit minst tre olika uppdrag.
- Konsulten ska ha hög kompetens inom och arbetslivserfarenhet av förändringsledning med Kanban. Detta innebär att ha planerat, lett och genomfört uppdrag där Kanban utnyttjats som hävstång i arbetet. För detta krav gäller minst fyra års arbetslivserfarenhet och att konsulten själv varit utförare av kravställd arbetsuppgift. För antal år av arbetslivserfarenhet gäller att kravställd arbetsuppgift ska ha ingått som en del av uppdrag konsulten haft. Dessa uppdrag ska ha löpt under sammanlagt minst fyra år.
- Konsulten ska ha kompetens inom och arbetslivserfarenhet av att arbeta som leveransansvarig för utvecklingsteam. Detta omfattar såväl uppföljning och rapportering som att leda, coacha och utveckla team. För detta krav gäller att konsulten själv varit utförare av kravställd arbetsuppgift. Omfattningen ska ha varit minst ett uppdrag.
- Konsulten ska ha god samarbetsförmåga, god förmåga att kommunicera såväl muntligt som skriftlig på svenska med andra personer samt förmåga att arbeta i och anpassa sig till en grupp.
Börkrav:
- Konsulten bör ha kompetens inom och arbetslivserfarenhet av att införa Scrum och Kanban vid myndighet. För detta krav gäller att konsulten själv varit utförare av kravställd arbetsuppgift.
- Konsulten bör ha kompetens inom och arbetslivserfarenhet av Microsoft Team Foundation Server (TFS) tillsammans med agila principer och arbetssätt. För detta krav gäller att konsulten själv varit utförare av kravställd arbetsuppgift.
- Konsulten bör ha hög pedagogisk förmåga och kunna diskutera problemställningar i utvecklings- och förändringsprojekt med företrädare för både verksamhetens och IT-organisationens olika roller.
- Konsulten bör ha kompetens inom och arbetslivserfarenhet av att delta i offentlig upphandling och ha förståelse för de villkor som en konsultberoende myndighet med höga säkerhetskrav arbetar under.
- Konsulten bör ha eftergymnasial utbildning.
Duration: 40% for 6 months.
Start: 2016-09-12
Place: Stockholm